Commis à la réception et expédition

  • Category
    Industrial & manufacturing
  • Job type
    Temporary/Contract
  • Location
    Laval, Quebec

Notre client, un leader mondial en ingénierie de ligne de conditionnement, situé à Laval, est à la recherche d'un commis à la réception et expédition. Il s'agit d'un mandat temporaire, à durée indéterminé, avec possibilité de permanence. Ce qu'on vous offre à titre de commis à la réception et expédition : * Environnement de travail convivial; * Horaire disponible de jour ou de soir : Horaire de jour, de 7 h à 15 h 30, Horaire de soir, de 15h30 à minuit; * Salaire de base de 16,91 $/h; * Prime de soir de 1,30 $/h = 18.21$/h; * Vous devez être disponible pour du temps supplémentaire. Le commis à la réception et expédition aura les responsabilités suivantes : * Effectuer le contrôle de la qualité des pièces à leur réception; * Effectuer l'emballage des pièces avant l'expédition; * Mettre en inventaire les marchandises réceptionnées; * Effectuer le déchargement et le chargement des marchandises; * Classer tous les documents relatifs aux expéditions; * Opérer un chariot élévateur; * Effectuer le nettoyage du département; * Effectuer toutes autres tâches connexes. Profil recherché pour le poste de commis à la réception et expédition : * Avoir un diplôme d'étude secondaire (DES) ou l'équivalent complété; * Expérience en lecture de plans et utilisation des instruments de mesure, impériale et métrique; * Connaissance des systèmes de gestion MRP/ERP; * Avoir de l'expérience en gestion d'inventaire; * Habileté et dextérité manuelle; * Détenir ses cartes de cariste valides pour les chariots de type Reach debout et électrique assis. Le poste de commis à la réception et expédition à Laval vous intéresse et vous croyez être le candidat que nous recherchons? Faites-nous parvenir votre C. V. dès maintenant à l'adresse suivante : laval@adecco.qc.ca en indiquant le numéro de référence suivant : 731040. Q6622

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Reference number CA_FR_9_026622_731040

Accommodation will be provided in all parts of the hiring process as required under Adecco’s Employment Accommodation policy. Applicants will need to make their needs known in advance to their Adecco representative.