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Conseiller en acquisition de talents

  • Location
    Montréal, Quebec
  • Job type
    Direct Hire
  • Category
    Human resources - HR Recruiter

Adecco est présentement à la recherche d'un conseiller en acquisition de talents pour sa succursale de Montréal Professionnel. 

 

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

 

Le Conseiller en acquisition de talents associe les compétences des employés temporaires aux besoins des clients d’Adecco en vue de conserver un taux élevé de satisfaction de la clientèle, tout en veillant à l’atteinte des objectifs financiers de la succursale.

 

FONCTIONS PRINCIPALES

-Remplir et traiter efficacement les commandes des clients (entrevue, évaluation, recrutement et placement des employés temporaires). Identifier des personnes qualifiées afin de former un bassin suffisant de candidats pour les besoins actuels et futurs des clients.

 

-Superviser les employés temporaires en cours de mandat et fournir un encadrement selon les besoins. Assurer une tenue rigoureuse des dossiers à l’aide des technologies d’Adecco et remplir les rapports nécessaires.

 

-Effectuer un suivi des commandes remplies afin de s’assurer de la satisfaction des clients. Repérer des occasions d’augmenter et de diversifier la présence d’Adecco chez les clients en promouvant les produits et services de l’entreprise lorsque possible.

 

-Effectuer des activités de vente et de démarchage (ex. : promouvoir des candidats ayant des compétences en demande chez les clients actuels et potentiels, créer des pistes de clients lors de la vérification des références, tisser des liens avec les décideurs et miser sur le service à la clientèle afin d’augmenter les ventes chez les clients actuels).

 

-Veiller à ce que les employés temporaires et permanents soient informés des politiques et procédures d’Adecco et à ce que les références soient vérifiées. Veiller à ce que les dossiers des clients et des employés soient à jour.

 

-Maximiser l’utilisation des technologies d’Adecco afin d’optimiser la rentabilité, l’efficacité et la qualité.

 

-Remplir toute autre tâche connexe selon les besoins.

 

EXIGENCES DU POSTE

 

-Diplôme postsecondaire dans un domaine connexe ou expérience équivalente avec responsabilités croissantes.

 

-Au moins deux (2) années d’expérience pertinente, de préférence dans un milieu axé sur le service et la vente.

 

Ce poste vous intéresse? Appliquez sans tarder sur notre site web Adecco.ca 




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Accommodation will be provided in all parts of the hiring process as required under Adecco’s Employment Accommodation policy. Applicants will need to make their needs known in advance to their Adecco representative.

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