Conseiller en crédit-bail

  • Category
    Office, clerical & administrative - Clerical
  • Job type
    Direct Hire
  • Location
    Montréal, Quebec

 Conseiller en Crédit-Bail/Leasing Consultant

Location: Montreal, Quebec 

 

Pourquoi rejoindre Minto ?
Nous sommes une société immobilière primée et entièrement intégrée - nous sommes fiers de créer de meilleurs endroits où les gens peuvent vivre, travailler et se divertir depuis plus de 60 ans. Grâce à notre expertise dans la construction de maisons, la construction et la gestion de propriétés et de placements, nous avons construit plus de 85 000 nouvelles maisons, géré 15 000 unités multirésidentielles et transporté 2,7 millions de pieds carrés d'espace commercial. Notre portefeuille de gestion de placements comprend un actif de 2,9 G$.

 

Objectif:

L'agent de location aide aux nos résidents éventuels dans leur recherche de logement locatif, offrant une expérience client unique.

 

Responsabilités clés:

  • Répondre à toutes les demandes de renseignements sur la location des résidents éventuels par téléphone, par courriel et en personne.
  • Gérer les comparaisons semblables avec les concurrents locaux;
  • Répondre ou dépasser l'objectif mensuel de location;
  • Préparer les trousses de bienvenue et veiller à ce que le processus de déménagement soit bien organisé et agréable pour les nouveaux résidents;
  • Mener des entrevues approfondies avec les résidents éventuels au premier point de contact afin de déterminer leurs besoins et de promouvoir les produits Minto disponibles qui répondent à leurs besoins;
  • Accompagner les résidents potentiels à travers la propriété, les appartements potentiels et les aires d'agrément;
  • Exprimer un sens d'intérêt et d'urgence et invite les résidents éventuels à remplir une demande de bail; surveille les barrières et surmonte les objections;
  • Faire le suivi avec les résidents éventuels  qui quittent les lieux indécis;
  • Recueillir et saisir les les renseignements sur le demandeur et du bail  afin de produire un ensemble de bail à signer.
  • Vérifier l'aptitude du demandeur;
  • Recueillir le paiement du premier et dernier mois de loyer;
  • Fournir un avis d’entrée aux appartements occupés dans la mesure du possible;
  • Collaborer avec l'équipe des opérations immobilières pour s'assurer que les propriétés et les suites vacantes soient «prêtes» en tout temps;
  • Collaborer avec les équipes de marketing et de gestion des revenus afin d'optimiser l'utilisation des médias, des tendances, de l'utilisation des canaux de publicité, des données démographiques, etc.
  • Capacité d'exécuter un bail, de l'interaction initiale des résidents éventuels à l'activation finale;
  • Communiquer avec les résidents actuels pour encourager les renouvellements sous la direction de la gestion;
  • Fournir des commentaires opportuns et proactifs à la direction au sujet de l'efficacité des incitatifs à la location et des taux de location;
  • Appuie les buts de l'équipe; les objectifs, les opérations et la stratégie pour les biens immobiliers décrits par la direction;
  • Accomplir toutes les facettes du travail conformément à la législation applicable au secteur de compétence , y compris: les normes de santé et de sécurité, le SIMDUT, la LAPHO, la LPRPDE et les droits de la personne;
  • «Magasiner» les propriétés concurrentes, fournir des commentaires aux agents de location et au gestionnaire de la location;
  • Responsable de la gestion des clients éventuels. Répondre aux demandes de renseignements généraux des clients, évaluer les besoins et, au besoin, faire une présentation;
  • Responsable d’accueillir tous les clients éventuels qui arrivent au bureau;
  • Élaborer et maintenir une connaissance précise et approfondie de tous les aspects des produits et des communautés/collectivités Minto;
  • Préparer et mettre à jour les rapports sur les postes vacants, le trafic et le roulement;
  • Assurer la liaison avec les gestionnaires résidents et les gens de métier;

 

Compétences Techniques:

 

Éducation: Diplôme d'études secondaires est exigé. Les études post secondaires dans une discipline de vente ou de marketing seraient considérées comme un atout.

 

Expérience: Au moins  deux (2) années d'expérience dans les ventes.

 

Compétences, connaissances et capacités:

  • Habiletés interpersonnelles solides
  • Excellent service à la clientèle
  • Maîtriser fortement la communication (écoute, verbale et écrite)
  • Microsoft Office
  • Compétences avec les programmes informatiques
  • Bon jugement
  • Initiative et créativité
  • Attention aux détails
  • Compétences en résolution de problèmes
  • Doit parler couramment le français (oral et écrit) et l’anglais (oral et écrit)
  • Permis de conduire valide

 

 

 

 

 

 

  • Apply with Adecco

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Accommodation will be provided in all parts of the hiring process as required under Adecco’s Employment Accommodation policy. Applicants will need to make their needs known in advance to their Adecco representative.

Someone from Adecco/Roevin just contacted me, how do I tell if it’s legit or a scam? Here's how to protect yourself →

 

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