Adecco est présentement à la recherche d’un directeur des ressources humaines pour pourvoir un poste dans une entreprise à Saint-Raymond. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein offrant un salaire entre 70,000 $ et 100,000 $. Pour occuper ce poste, vous devez avoir un minimum de 5 ans d’expérience dans un poste similaire, avoir de l’expérience dans le domaine manufacturier et être légalement autorisé à résider et travailler au Canada.
Conditions offertes pour un directeur des ressources humaines :
Poste à temps plein permanent de 40 h/semaine;
Salaire entre 70,000 $ et 100,000 $ selon l'expérience;
Bonus annuel;
Mode hybride;
4 semaines de vacances;
Programme d’aide aux employés;
Assurances collectives incluant vision et dentaire payée à 100%;
Fonds de pension après 1 an de service payé à 6% par l’employeur;
Possibilité d’être actionnaire;
Frais pour titre professionnel payé annuellement;
5 à 7 de reconnaissance aux employés;
Plusieurs journées de maladies et journées mobiles.
Responsabilités du directeur des ressources humaines :
Être responsable des activités opérationnelles de ressources humaines liées aux relations avec les employés, la formation, le développement et le recrutement;
Appuyé par le spécialiste en Santé et sécurité, s’assurer du respect et mise en place des normes ainsi que des dossiers SST;
Conseiller et supporter les gestionnaires, les superviseurs et les employés sur les pratiques et les procédures relatives aux ressources humaines pour une équipe d’environ 250 personnes non syndiquées;
Accompagner les directeurs et les gestionnaires dans l’usine et l’entrepôt;
Établir les priorités en ressources humaines, faire le suivi de planification de la main-d’œuvre et la planification de la succession;
Travailler sur différents projets et mandats en matière de ressources humaines;
Faire des recommandations salariales;
Agir à titre d’ambassadeur et promouvoir la culture de l’entreprise;
Effectuer toutes autres tâches connexes.
Profil recherché du Directeur des ressources humaines :
Détenir un diplôme en gestion des ressources humaines ou équivalent;
Détenir un minimum de 5 ans d’expérience comme partenaire d’affaires en ressources humaines;
Être disponible à se déplacer à Sainte-Foy à l’occasion;
Avoir de solides compétences en communication interpersonnelle;
Être analytique et capable de travailler de façon autonome;
Être fiable et axé sur l’esprit d'équipe;
Avoir une bonne maîtrise de la suite Office (Word, Excel);
Être de niveau intermédiaire en anglais (un atout);
Détenir un minimum de 3 ans d’expérience en gestion d’équipe (un atout);
Détenir le titre de CRHA (un atout);
Être autorisé à travailler et à résider au Canada.
Ce poste vous intéresse? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accueillir et à vous accompagner sur la voie de la réussite!
Nous communiquerons avec vous sans tarder! Nous interviewons activement des candidats pour ce poste.
L’équipe Adecco! Au plaisir de vous rencontrer,
* L'utilisation du genre féminin/masculin a été adopté afin d'alléger la lecture du texte et n'a aucune intention discriminatoire.
* Seules les candidatures retenues seront contactées.
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