Technicien à la paie et SST

  • Category
    Human resources - Payroll / Benefits
  • Job type
    Temporary/Contract
  • Location
    Mirabel, Quebec

Notre client, une entreprise d'envergure, située à Mirabel, est présentement à la recherche d'un technicien paie et SST pour un poste remplacement de congé de maternité. Afin de bien performer dans ce poste, vous devez avoir de l'expérience en SST et en paie. Le salaire est à déterminer selon votre expérience. 

Conditions liées au poste :

  • Possibilité de prolongation;
  • Horaire du lundi au vendredi, de 8 h à 17 h.

À titre de technicien à la paie et SST, vos responsabilités seront les suivantes :

  • Effectuer les étapes de production et l'administration du processus de la paie;
  • S'assurer du respect des procédures, des politiques, des lois, des normes en matière de paie;
  • Faire la vérification des données de paie, en faire l’analyse et apporter les corrections nécessaires;
  • Assurer la gestion des dossiers employés, ouverture, fermeture, changements et les suivis;
  • Assurer le service à la clientèle pour toutes questions relatives à la paie, assurances collectives, au REER collectif et autres éléments relatifs à son périmètre d’activité;
  • Effectuer le processus de recrutement des stagiaires (affichage, présélection, entrevues);
  • Être responsable de la formation ainsi que créer et soumettre les rapports gouvernementaux requis;
  • Collaborer sur une base régulière avec le département des finances;
  • Assurer un remplacement occasionnel à l’accueil;
  • Accomplir d’autres tâches connexes.

Le profil recherché du technicien à la paie et SST est le suivant : 

  • Bonne connaissance des Normes du travail et de la Santé et sécurité du travail;
  • Connaissance des lois et règlements relatifs à la gestion de la paie;
  • Maîtrise des logiciels MS Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint);
  • Maîtrise du logiciel ADP, un atout;
  • Anglais avancé, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Ce poste à titre de technicien à la paie et SST à Mirabel vous intéresse? Faites-nous parvenir votre CV en cliquant sur le lien prévu à cet effet ou par courriel au adecco.laval@adecco.ca avec le numéro de l'offre 1243360.

  • Apply with Adecco

Reference number CA_EN_1_026622_1243360

Accommodation will be provided in all parts of the hiring process as required under Adecco’s Employment Accommodation policy. Applicants will need to make their needs known in advance to their Adecco representative.

Someone from Adecco/Roevin just contacted me, how do I tell if it’s legit or a scam? Here's how to protect yourself →

 

*
*
e.g. myemail@domain.com
*
e.g. 1234567890
*
*
*
*
e.g. M5J 2N8 (all uppercase with space)
*
I am authorized to work in Canada for any employer.
*
I am at least 18 years of age.
*
Enter you work experience including both job title and job duties. Attaching your resume provides our consultants a better understanding of your work history and helps improve placement opportunities.
Or
Warehouse manager
Write about the work you’ve done and any special skills you have.
Terms of Use and Applicant Agreement
Terms of use and Application agreement
You must agree to the Terms of use and Application agreement to proceed.
*

Or

Upload or attach document from