Gestionnaire du développement des affaires bilingue (français/anglais)

Nouveau
  • Lieu
    Montréal, Québec
  • Salaire
    80 000,00 $/Annuel
  • Type d'emploi
    Permanent
  • Catégorie
    Commerce de détail et vente - Ventes

Adecco est activement à la recherche d’un(e) gestionnaire du développement des affaires bilingue (français/anglais) pour une entreprise montréalaise de vêtements en pleine expansion sur le marché américain. Dans ce rôle à temps plein, vous dirigerez la stratégie de vente, identifierez de nouvelles opportunités commerciales et développerez des relations solides avec les clients et distributeurs aux États-Unis. Vous représenterez la marque lors de salons professionnels et d’événements, tout en collaborant avec les équipes internes pour aligner les objectifs produits et marché. Il s’agit d’une opportunité à fort impact pour façonner la croissance transfrontalière d’une marque canadienne en pleine croissance.

  • Taux de rémunération : 80 000 $ par an

  • Lieu: Montréal, QC

  • Type d'emploi : Permanent | Temps plein

Responsabilités:

  • Identifier et évaluer de nouvelles opportunités commerciales sur le marché américain.

  • Mener des recherches de marché approfondies pour valider les clients potentiels, les régions cibles et les secteurs inexploités.

  • Élaborer et exécuter des plans de vente stratégiques alignés sur les objectifs de croissance de l’entreprise.

  • Établir et entretenir des relations solides avec les décideurs clés, les acheteurs et les distributeurs.

  • Présenter des solutions produites personnalisées aux clients potentiels et négocier les contrats pour conclure les ventes.

  • Représenter l’entreprise lors de salons professionnels, de réunions clients et d’événements de réseautage sectoriels.

  • Générer, qualifier et convertir des prospects en clients à long terme.

  • Maintenir un pipeline de ventes solide et suivre les progrès à l’aide d’outils CRM.

  • Collaborer avec les équipes marketing et produit pour affiner les messages et améliorer l’expérience client.

  • Surveiller les tendances du secteur, les activités des concurrents et les retours clients pour orienter la stratégie.

  • Adapter les tactiques de vente afin de conserver un avantage concurrentiel dans un marché en constante évolution.

Exigences :

  • Doit être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada.

  • Minimum de 3 à 5 ans d’expérience en développement des affaires ou en vente, avec un accent sur le marché américain.

  • Une expérience dans le secteur de l’habillement, des biens de consommation ou de la distribution de souvenirs est fortement souhaitée.

  • Excellente compréhension des processus de vente B2B, des stratégies marketing et du comportement des clients.

  • Compétences exceptionnelles en communication, négociation et présentation.

  • Esprit stratégique, autonome et axé sur la performance.

  • Excellentes compétences en gestion du temps, en organisation et souci du détail.

  • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

  • Disponibilité et capacité à voyager fréquemment aux États-Unis.

Postulez dès maintenant à ce poste de gestionnaire du développement des affaires bilingue (français/anglais) à Montréal, QC pour une considération immédiate en matière d'emploi. Notre équipe dynamique de recruteurs vous contactera si vous êtes qualifié pour ce rôle.

**Cet emploi nécessite d’être en contact régulier avec des partenaires situés hors Québec, la maîtrise de la langue anglaise est donc exigée. **

Adecco is actively seeking a Bilingual (French/English) Business Development Manager for a Montréal-based apparel company expanding into the U.S. market. In this full-time role, you’ll lead sales strategy, identify new business opportunities, and build strong relationships with U.S. clients and distributors. You’ll represent the brand at trade shows and events, while collaborating with internal teams to align product and market goals. This is a high-impact opportunity to shape cross-border growth for a fast-growing Canadian brand.

  • Pay Rate: $80k/year.

  • Location: Montréal, QC

  • Job type: Permanent | Full-time

Responsibilities:  

  • Identify and evaluate new business opportunities in the U.S. market.

  • Conduct in-depth market research to validate potential clients, regions, and untapped sectors.

  • Develop and execute strategic sales plans aligned with company growth objectives.

  • Build and nurture strong relationships with key decision-makers, buyers, and distributors.

  • Present tailored product solutions to prospective clients and negotiate contracts to close deals.

  • Represent the company at trade shows, client meetings, and industry networking events.

  • Generate, qualify, and convert leads into long-term customers.

  • Maintain a robust sales pipeline and track progress using CRM tools.

  • Collaborate with marketing and product teams to refine messaging and enhance the customer journey.

  • Monitor industry trends, competitor activity, and customer feedback to inform strategy.

  • Adapt sales tactics to maintain a competitive edge in a fast-evolving market.

Requirements:  

  • Legal eligibility to work and reside in Canada.

  • Minimum 3–5 years of experience in business development or sales, with a focus on the U.S. market.

  • Background in apparel, consumer goods, or souvenir distribution is highly preferred.

  • Strong understanding of B2B sales processes, marketing strategies, and customer behavior.

  • Exceptional communication, negotiation, and presentation skills.

  • Self-motivated, strategic thinker with a performance-driven mindset.

  • Excellent time management, organizational skills, and attention to detail.

  • Must be bilingual in French and English (spoken and written).

  • Willingness and ability to travel extensively across the U.S.

Don’t miss out on this Bilingual (French/English) Business Development Manager position in Montréal, QC. Apply now and our dynamic team of recruiters will reach out if you qualify for this role.




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Reference CA_FR_9_026580_2420715

Des accommodements seront accordés à toutes les étapes du processus d’embauche conformément à la politique sur les accommodements d’Adecco. Les candidats devront en faire la demande au préalable auprès de leur représentant d’Adecco.

Un représentant d’Adecco vient de me contacter. Comment savoir qu’il ne s’agit pas d’une escroquerie? Voici comment vous protéger →

 

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